Módulo: Gestión Estratéfica Desde la Raíz

​Duración: 5 horas

 

¿A quién va dirigido?​​

• Profesionales de Recursos Humanos

• Directores y ejectuvivos

• Cualquier líder involucrado en decisiones estratégicas del personal

 

Descripción

Activar el potencial de tu gente implica que debes conocer de qué está hecho: de destrezas, conocimientos, habilidades y características únicas. Estas son las moléculas que conforman el verdadero talento latente. Por sí solas tienen valor, pero cuando las combinas de manera estratégica forman una secuencia integrada, o sea, el ADN del potencial de tus empleados. A esto le llamamos “competencias”. Son más que solo un conjunto de habilidades, ya que constituyen la base para la gestión efectiva del talento. Este adiestramiento te enseñará a identificar, desarrollar y aplicar las competencias para alinear los perfiles de tus empleados con las metas de tu empresa y crear planes de desarrollo que liberen con fuerza toda la capacidad de tu gente.

 

¿Qué talento activarás al finalizar este adiestramiento?

• Aprenderás qué son las competencias y cómo pueden ser un motor estratégico para la organización.

• Sabrás identificar y diseñar perfiles de competencia clave para los distintos roles de tu empresa.

• Conocerás las leyes del aprendizaje y su importancia para el desarrollo de competencias.

• Descubrirás cómo superar obstáculos comunes en la implementación de modelos de competencia.

• Podrás establecer rutas de crecimiento profesional basadas en competencias observables y medibles.

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Temas cubiertos 

• ¿Qué es una competencia y por qué las necesitas?

• Componentes de una competencia

• Desarrollo de aplicaciones

• Aplicaciones de las competencias

• Barreras de la gestión por competencias

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¿Qué incluye?

• Actividades dinámicas y participativas que transforman la teoría en experiencia

• Manual del participante

• Breve evaluación de aprendizaje

• Lecturas recomendadas

• Plan de acción personalizado para aplicar lo aprendido

• Certificado